Sethian Intelligence
SETHIAN Intelligence

Kijan pou kalkile vakans nou nan 2025

Gid konplè sou dwa travayè yo nan vakans: kalkil, premye tè konstitisyonèl, vann jou vakans ak egzanp pratik pou pa pèdi lajan.

Travay 15 de junho de 2026 Sethian Intelligence 8 min pou li

Vakans yo se youn nan dwa ki pi enpòtan pou travayè brezilyen yo, ki garanti 30 jou repo ak peye apre chak peryòd 12 mwa k ap travay. Nan 2025, konprann kijan pou kalkile valè yo kòrèkteman ak konnen tout dwa yo enpòtan pou pa pèdi lajan.

Gid konplè sa a pale depi peryòd akizisyon an rive nan depo obligatwa yo, ki gen ladan egzanp pratik pou diferan sitiyasyon yo.

Dwa Travayè yo nan Vakans

Tout travayè CLT (lwa travay) gen dwa nan 30 jou vakans apre yo fin travay 12 mwa. Dwa sa a garanti nan Konstitisyon Federal la ak reglemante nan CLT la (Konsolidasyon Lwa Travay yo).

Valè vakans yo koresponn ak salè konplè mwa a, ak premye tè konstitisyonèl 33,33% yo ajoute. Anplis de sa, travayè a ka vann jiska 10 jou nan vakans yo nan abono pèkyè a.

Peryòd Akizisyon ak Konsèsyon

Peryòd akizisyon an se 12 mwa k ap travay yo ki bay dwa nan vakans yo. Peryòd konsèsyon an se 12 mwa ki vin apre yo kote patwon an dwe bay vakans yo.

Kronoloji vakans yo:

  • Mwa 1-12: Peryòd akizisyon (k ap travay pou jwenn dwa a)
  • Mwa 13-24: Peryòd konsèsyon (patwon an dwe bay vakans)
  • Apre mwa 24: Vakans doub si yo pa bay yo

Egzanp: Kòmanse travay nan janvye/2024 → peryòd akizisyon jiska desanm/2024 → yo dwe bay vakans yo avan desanm/2025

Absans ak Redìksyon Vakans yo

Kantite absans san jistifikasyon nan peryòd akizisyon an ka redwi jou vakans yo:

Absans San JistifikasyonDwa nan Vakans
Jiska 5 absans30 jou
6 a 14 absans24 jou
15 a 23 absans18 jou
24 a 32 absans12 jou
Plis pase 32 absansPèdi dwa a

Kijan pou Kalkile Vakans

Kalkil vakans yo gen twa konpozan prensipal: salè debaz, premye tè konstitisyonèl ak adisyonèl yo. Li enpòtan pou konsidere mwayèn valè variyab yo nan 12 dènye mwa yo.

Pou fasilite kalkil nou yo, sèvi ak kalkilatè vakans nou an ki konsidere otomatikman tout depo ak adisyonèl yo.

Vakans Konplè (30 jou)

Pou vakans 30 jou, fòmil debaz la se:

Valè vakans = (Salè + mwayèn adisyonèl) + 1/3 konstitisyonèl

Adisyonèl ki fòme baz kalkil la gen ladan:

  • Èdtan abityèl yo (mwayèn 12 mwa yo)
  • Adisyonèl lannwit
  • Ensalib oswa perikile
  • Komisyon ak gratifikasyon

Egzanp: Salè R$ 3.000 + mwayèn èdtan R$ 400 = baz R$ 3.400 → vakans R$ 3.400 + tè R$ 1.133,32 = total R$ 4.533,32

Vakans Pwopòsyonèl

Lè travayè a pa fin fè 12 mwa oswa y ap voye l, yo kalkile vakans yo pwopòsyonèlman ak mwa yo travay.

Fòmil: (Salè + adisyonèl) ÷ 12 × mwa yo travay + 1/3

Konsiderasyon enpòtan:

  • Peryòd pi pase 14 jou = mwa konplè
  • Peryòd jiska 14 jou = pa konte
  • Minimòm 1 mwa pou gen dwa

Egzanp: 7 mwa k ap travay, salè R$ 2.500 → (R$ 2.500 ÷ 12) × 7 = R$ 1.458,33 + tè R$ 486,11 = total R$ 1.944,44

Premye Tè Konstitisyonèl

Premye tè konstitisyonèl 33,33% la se yon adisyonèl obligatwa yo peye sou valè vakans yo. Yo te kreye li pou ankouraje konsomasyon nan peryòd repo a.

Baz Kalkil Tè a

Tè a tonbe sou valè total vakans yo, ki gen ladan:

  • Salè debaz peryòd la
  • Mwayèn adisyonèl variyab yo
  • Valè pwopòsyonèl nan ka vakans divize yo

Tè a PA tonbe sou:

  • Èd manje
  • Èd transpò
  • Benefis ki pa salè

Egzanp detaye: Baz vakans R$ 3.200 → premye tè konstitisyonèl = R$ 3.200 × 33,33% = R$ 1.066,56

Peman Tè a

Yo dwe peye tè a ansanm ak vakans yo, 2 jou avan peryòd repo a kòmanse. Reta a bay dwa nan korèksyon ak ka fè enfraksyon travay.

Vant Vakans (Abono Pèkyè)

Abono pèkyè a pèmèt travayè a “vann” jiska 1/3 nan vakans yo (maksimòm 10 jou), resevwa nan lajan ak repo sèlman 20 jou.

Règ ak Limit Abono yo

Kondisyon pou vant:

  • Maksimòm 10 jou (1/3 nan 30 jou yo)
  • Demann avan 15 janvye nan ane ki koresponn nan
  • Dwa endividyèl, patwon an pa ka force li
  • Premye tè konstitisyonèl tonbe sou jou yo vann yo

Kalkil abono pèkyè a:

  • Valè = (salè ÷ 30) × 10 jou × 1,3333 (ak tè)

Egzanp: Salè R$ 3.600 → abono = (R$ 3.600 ÷ 30) × 10 × 1,3333 = R$ 1.600 pou 10 jou yo vann yo

Avantaj ak Depo

Avantaj:

  • Lajan siplemantè nan peryòd vakans
  • Fleksibilite pou bezwen finansye
  • Kenbe peryòd repo 20 jou

Depo:

  • Mwens tan repo
  • IR ak INSS (sekirite sosyal) tonbe sou valè a
  • Pa ka chanje apre janvye

Depo nan Vakans

Vakans yo gen menm depo sosyal ak aksè yo ak salè nòmal la, yo kalkile sou valè total la (vakans + tè).

INSS sou Vakans

Kontribisyon sekirite sosyal la tonbe sou vakans + premye tè konstitisyonèl, ki swiv tab pwogresif 2025 la:

Ran SalèPousantajDepo
Jiska R$ 1.412,007,5%R$ 0,00
R$ 1.412,01 a R$ 2.666,689%R$ 21,18
R$ 2.666,69 a R$ 4.000,0312%R$ 101,18
R$ 4.000,04 a R$ 7.786,0214%R$ 181,18

IRPF (Aksè sou Revni) sou Vakans

IR tonbe sou (vakans + tè) - INSS - moun ki depann yo, ki sèvi ak tab pwogresif chak mwa:

Baz KalkilPousantajDepo
Jiska R$ 2.259,20EgzèR$ 0,00
R$ 2.259,21 a R$ 2.826,657,5%R$ 169,44
R$ 2.826,66 a R$ 3.751,0515%R$ 381,44
R$ 3.751,06 a R$ 4.664,6822,5%R$ 662,77
Anwo R$ 4.664,6827,5%R$ 896,00

Egzanp Pratik

Ka 1: Vakans Konplè ak Èdtan

Done:

  • Salè: R$ 3.200
  • Mwayèn èdtan: R$ 480 (12 dènye mwa)
  • Adisyonèl lannwit: R$ 160

Kalkil:

  • Baz vakans: R$ 3.200 + R$ 480 + R$ 160 = R$ 3.840
  • Premye tè konstitisyonèl: R$ 3.840 × 33,33% = R$ 1.279,87
  • Total brit: R$ 5.119,87

Depo: INSS R$ 535,78 + IR R$ 269,48 = net R$ 4.314,61

Ka 2: Vakans Pwopòsyonèl nan Voye

Done:

  • 8 mwa k ap travay
  • Salè: R$ 2.800
  • San adisyonèl

Kalkil:

  • Vakans pwopòsyonèl: (R$ 2.800 ÷ 12) × 8 = R$ 1.866,67
  • Tè: R$ 1.866,67 × 33,33% = R$ 622,22
  • Total: R$ 2.488,89

Vakans Kolektif kont Endividyèl

Vakans Endividyèl

Yo bay yo selon akò ant travayè ak patwon an, ki respekte peryòd konsèsyon an. Travayè a gen dwa chwazi dat yo, sof si konpayi an gen bezwen.

Karakteristik:

  • Peryòd 30 jou ki swiv yo (oswa divize)
  • Peman 2 jou avan kòmanse
  • Ka divize nan jiska 3 peryòd (youn minimòm 14 jou)

Vakans Kolektif

Yo bay yo menm tan an bay tout travayè yo oswa seksyon espesyal yo, ki komen nan fen ane a oswa peryòd pwoduksyon fèb.

Règ espesyal:

  • Kominikasyon bay sendika ak Ministè Travay la ak 15 jou davans
  • Tout travayè yo dwe soti ansanm
  • Travayè ak mwens pase 12 mwa resevwa pwopòsyonèlman
  • Peryòd ka divize nan jiska 2 fwa (minimòm 10 jou chak)

Avantaj pou konpayi an:

  • Redìksyon nan depans operasyonèl
  • Planifikasyon antretyen
  • Kontwòl kouran lajan

Kesyon yo Poze Souvan

Èske m ka divize vakans mwen nan konbyen peryòd?

Vakans yo ka divize nan jiska 3 peryòd, kote youn nan yo dwe gen omwen 14 jou ki swiv yo. Lòt peryòd yo dwe gen omwen 5 jou chak. Li nesesè gen akò ant travayè ak patwon an.

Sa k pase si konpayi an pa bay vakans nan tan an?

Si yo pa bay vakans yo nan peryòd konsèsyon an (12 mwa apre yo fin jwenn dwa a), patwon an dwe peye vakans yo doub. Sa vle di vakans + tè + ankò vakans + tè kòm pinisyon.

Èske vakans yo ekspire? Èske m ka akimile peryòd yo?

Vakans pa ekspire, men gen limit akimilasyon. Travayè a ka gen maksimòm 2 peryòd ki ap tann. Si konpayi an pa bay dezyèm vakans yo nan tan an, li dwe peye doub ak ka resevwa pinisyon nan Ministè Travay la.

Kijan depo INSS nan vakans yo mache?

INSS la kalkile sou valè total vakans yo (ki gen premye tè konstitisyonèl la ladan), ki swiv tab pwogresif la. Depo a pwopòsyonèl ak ran salè a, ki ka varye depi 7,5% rive 14% selon revni an.

Èske yo ka voye m pandan vakans?

Teknikman wi, men se yon pratik ki gen pwoblèm. Yo pa ka fè avi davans yo pandan vakans, kidonk patwon an dwe peye avi davans ak dedomajman. Anplis de sa, li dwe peye tout tèm nan voye yo nòmalman.

Kimoun ki peye FGTS (fon sekou) yo pandan vakans?

Atik ki gen rapò